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区教研室原主任徐惠仁来城小指导工作
为了理清学校发展思路，进一步提升学校的内涵，使学校的发展更具后劲，3月8日上午，城小特邀江苏省特级教师、教授级高级教师徐惠仁主任对学校工作进行专题指导。会议由杨筱艳校长主持。
徐主任提出：一个学校要快速发展，一定要从整体整理发展思路，对学校发展进行定位定调。接着徐主任针对城小的发展现状从“办学理念、文化建设、德育活动、课程建设、教学改革、特色发展和设施建设”几个方面逐层深入、细致剖析现状，找出存在的瓶颈和不足，逐一加以指导。
徐主任认为：在办学理念上，一个学校光有办学理念还远远不够，还必须确立发展的远景目标，明确提出学校的培养目标，既培养怎样的学生和怎样培养学生。理念目标的制定必须能促使学生生动活泼地发展，富有个性的发展，促进学生的可持续发展；在文化建设上，学校要进一步提炼和培育学校精神，突出“诚、晓”主题，开展多种形式的文化活动，为此，学校要创新管理机制，提升管理水平，更强调人文管理、文化管理，更加强调价值引领人、文化熏陶人，促进文化内化于心，外化于行；在德育工作上，要基于学校的办学理念和培养目标构建适切的德育目标，对“五色”活动进行更准确地定位，同时要创新德育工作机制，加强德育工作的队伍建设，全方位渗透“无形德育”理念，优化学生的素质评估，和学生共同完善“最美晨晓娃”的争章方案，引导学生在自主管理过程中自我体验、自我教育；在课程建设上，学校要完善现有的课程体系，从三大课程体系和五大领域去构建绿色校本课程体系；要加强校本课程的研究，开发实施支撑求实文化的校本课程；积极开展文化活动；在深化教改上，要以深化绿色课堂为重点，构建更加科学、合理课堂结构模式，加强教学研究，探究教学管理的方式和方法；在培育特色上，学校一方面巩固已有的特色，同时，要充分利用已有的资源，进一步开发有利于学生发展的校本课程；在设施建设上，要加强基础设施建设和教育教学设施建设，重视信息化建设。
“听君一席话，胜读十年书。”徐主任的报告既高屋建瓴，具有宏观指导性，又符合学校实际，具有很强的实践性、针对性，城小全体领导班子成员表示一定会认真学习，深刻领会，并结合工作实际抓好落实。
（城东小学供稿 撰写：张林亚 摄影：贺小刚 审核：谢雯燕）
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